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DESEMPEÑO Y RENDIMIENTO ORGANIZATIVO



El grupo de investigación Desempeño y Rendimiento Organizativo tiene como objetivo analizar la empresa desde la perspectiva del Rendimiento. Por tanto, se estudia la actividad empresarial y su evaluación a través del Rendimiento Financiero. El factor mediador de la Responsabilidad Social es además considerado. Está formado por 6 Doctores Activos. 3 de ellos pertenecen al Departamento Economía y Administración de Empresas de la Universidad de Málaga, los Doctores Mercedes Rodríguez Fernández, Eva M. Sánchez Teba y Juan Herrera Ballesteros. También las Doctoras Susana Borrego Domínguez de la Empresa Pública de Turismo Andaluz, y M. José Rodríguez Fernández, del Hospital Materno Infantil de Málaga. Como miembro del equipo internacional el Dr. Yvon Bryan, de Dartmouth College (USA) y Profesor Colaborador de la UMA.



Líneas de Investigación

  • Indicadores ESGC (Environmental, Social, Governance, Controversies).
  • Rendimiento Financiero Empresarial. Ratios.
  • Perfil de la empresa en Redes Sociales.
  • Responsabilidad Social Corporativa.
  • Compromiso Organizacional.
  • Gobierno Corporativo.
  • Consejos de Administración.
  • Empresas Cotizadas Internacionales.
  • Turismo, Deporte, Salud.
  • Gestión de la Calidad en la Sanidad.

 

Servicios Científico-Técnicos

  • Asesoramiento técnico o consultoría sobre Mejora de los Ratios Financieros Empresariales.
  • Consultoría sobre Conflicto de Intereses en los Consejos de Administración.
  • Consultoría en Mejora de Procesos de Trabajo y Productividad Empresarial.
  • Consultoría en Recursos Humanos y Productividad Laboral.
  • Consultoría en Indicadores ESGC (Medioambientales, Sociales, Gobierno, Controversias).
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Contacto


Investigador Responsable: MERCEDES RODRÍGUEZ FERNÁNDEZ

Referencia PAI: SEJ603

Web: https://goo.gl/KKTKmh

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