RECURSOS HUMANOS, CAMBIO ORGANIZATIVO Y MERCADO DE TRABAJO SEJ354

Descripción

El grupo de investigación Recursos humanos, cambio organizativo y mercado de trabajo ubicado en el departamento de Economía y Administración de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas, está especializado en recursos humanos, dirección estratégica y calidad. Este equipo, formado por 5 científicos (4 doctores y 1 no doctor), posee un amplio curriculum de trabajos en docencia e investigación. En la actualidad, participa en un estudio interdisciplinar junto a varias universidades españolas en el que analizan en profundidad la integración y participación de la mujer trabajadora en el mundo laboral.

Líneas de Investigación

Recursos humanos y mercado de trabajo.
Dirección estratégica, organización y técnicas de trabajo.
Dimensión empresarial.
Calidad de los servicios: Pymes. Turismo. Administración pública. Gestión sanitaria.

Servicios Científico-Técnicos

Elaboración de modelos específicos para la evaluación de la eficiencia de la formación en empresas.
Análisis de las principales carencias de gestión de las empresas.
Análisis de las competencias de los directivos para una dirección eficaz.